Pre-Employment-Screening
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Pre-Employment-Screening

Wir alle haben diese Geschichten bereits in der Zeitung gelesen. Die Geschichte des Krankenhausarztes, der die Uni nur von außen kennt; des Kapitäns, der ohne Seemannspatent das Steuerrad übernimmt; der Juristin im Ministerium, die keinen Studienabschluss hat. Und immer stellen ...

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Holen Sie sich 50% mehr BewerberInnen!
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Holen Sie sich 50% mehr BewerberInnen!

Durch eine emotionalere Ansprache können Unternehmen den Bewerber-Pool verdoppeln. Die aktuelle repräsentative österreichische Umfrage* zeigt, dass sich die Jobsuchenden in zwei große Gruppen zu je 50 Prozent teilen lassen: dem emotionalen und den rationalen Typ. Genau in dieser Typenunterscheidung liegt ...

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MTOP – qualifizierte Talente einfach finden
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MTOP – qualifizierte Talente einfach finden

Integration in Österreich voranzubringen & Unternehmen mit geflüchteten Talenten zu verbinden – das hat sich MTOP zum Ziel gemacht. Mit jahrelanger Erfahrung in den Bereichen Wirtschaft, Technik und IT bringen viele Geflüchtete ein hohes Potential für den österreichischen Arbeitsmarkt mit, ...

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