Agile Organisation? Das bringt eh nix!
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Agile Organisation? Das bringt eh nix!

Jeder spricht davon, aber gibt’s da nicht Fälle, die gescheitert sind? Warum tut man sich das an, wenn es riskant ist und keine Vorteile bringt? Ganz einfach, weil es in einigen Situationen die bessere Lösung des Problems ist! Tieto hat ...

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Make Waffles, Not Spaghetti
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Make Waffles, Not Spaghetti

Four years ago, I was working with a leadership team. They were facing another transformation, another reorg and restructuring. We were discussing how to guide employees through the changes…something not new for this group. There was a heaviness across the ...

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Leading with Laughter
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Leading with Laughter

Did you know that adding humor to work can lead to incredible benefits like: Reduced Absenteeism Enhanced Problem Solving Skills Increased Production & Persistence Boosts Creativity That’s great, but what if you’re just not that funny? Whether you’re the corporate ...

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Agil führen – aber wie?
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Agil führen – aber wie?

In Zeiten der digitalen Transformation, wo flexibles Arbeiten von Zuhause möglich wird sollte man auch weg vom hierarchischen Führungsstil hin zu partizipischen Führung.   Aber welche Kompetenzen sollte eine agile Führungskraft haben? Hier eine Zusammenfassung der sechs Kompetenzen, welche Nicole ...

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