Fit2Lead: Wir halten unsere Führungskräfte fit!
Oft lässt der Arbeitsalltag gerade für Führungskräfte wenig Raum für die eigene Fitness - das Programm Fit2Lead von Wien Energie setzt genau hier an und erfreut sich großer Beliebtheit im Unternehmen. Zahlreiche Ärzte haben es bereits bestätigt: Eine Kombination aus [...]
So etwas passiert uns doch nicht.
So etwas passiert uns doch nicht. Ein Satz, der sich so falsch anfühlt wie Autofahren ohne Gurt. In China gilt es als Zeichen des fehlenden Vertrauens gegenüber dem Taxifahrer, einen Gurt anzulegen. Schön und gut, Ich vertraue dir schon, Mr. [...]
Studie zum Wandel der Mitarbeiterbindung
Wie sich die Loyalität der MitarbeiterInnen gegenüber ihrem Arbeitsplatz seit 2019 verändert hat, zeigt eine Studie vom Frühjahr 2021, die Netigate durchgeführt hat. Dazu wurden Daten von 263 verschiedenen Unternehmen unterschiedlicher Branchen gesammelt, die in den Jahren 2019, 2020 und 2021 [...]
Potenziale nutzen – Arbeitsfähigkeit erhalten!
NEBA Betriebsservice und fit2work Betriebsberatung unterstützen Unternehmen. Egal ob drohender Fachkräftemangel in vielen Wirtschaftszweigen oder der Verlust von Know-Hows durch die Erkrankung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, das Netzwerk Berufliche Assistenz (NEBA) mit dem Betriebsservice und fit2work mit der Betriebsberatung unterstützen [...]
Walk the Talk? 70 Unternehmen auf Work Smart Transformationsreise
Als ich vor einem Jahr das Work Smart Sparring Programm startete, hatte ich eine Idee im Kopf, die mich nicht mehr losließ. Ich wollte ein Problem lösen, das ich selbst nur zu gut kannte. In meiner Zeit als HR Managerin [...]
Ein Karriere-Reiseblog für die Finanzmarktaufsicht (FMA) Liechtenstein
Die HR-Award Einreichungen sind auch dieses Jahr sehr vielversprechend - Zum Beispiel der Karriere-Reiseblog der FMA Ausgangslage und Zielsetzung: Zürich. Frankfurt. London. New York. Die grossen Finanzplätze sind Talentmagnete. Und Vaduz? Local Business, eingeklemmt zwischen der Schweiz und Österreich? Denkste! [...]