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Der Mitarbeiter im Driving Seat – das Zeitalter der Eigenverantwortung beginnt
Allgemein

Der Mitarbeiter im Driving Seat – das Zeitalter der Eigenverantwortung beginnt

28. Januar 2020

Mitarbeiter überlegen sich selbstständig, wie ihr Beitrag zum Jahreserfolg des Unternehmens aussehen kann. Sie alleine machen sich Gedanken über ihre Weiterentwicklung im Unternehmen. Sie sind es, die die Führungskräfte zum Mitarbeitergespräch einladen, nicht umgekehrt. Da stellt sich doch die Frage ...

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Wie kulturelle Vielfalt richtig gemanagt werden kann
Allgemein

Wie kulturelle Vielfalt richtig gemanagt werden kann

18. April 2017

Arbeiten Sie auch mit einem multikulturellen Team? Sehen Sie die kulturelle Vielfalt Ihres Teams als Ressource oder als Belastung? Damit der Mehrwert von kultureller Vielfalt im Arbeitskontext genutzt werden kann, bedarf es eines positiven Umgangs damit.   Ein Beispiel aus ...

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