Over the past number of years my work in Facebook, lead us to being well regarded by our business leaders in EMEA. I would love to say that it was a long term strategy, but it wasn't, we just had ...
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Fühlen Sie sich auch ab und zu so, als würden Sie in Ihrem Job wertvolle Lebenszeit vergeuden? Die Jahre, in denen wir unsere Jobs ausüben, Karriere machen, arbeiten, Geld verdienen – sind der „Sommer unseres Lebens“. Die besten Jahre. Und ...
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Jeder spricht davon, aber gibt’s da nicht Fälle, die gescheitert sind? Warum tut man sich das an, wenn es riskant ist und keine Vorteile bringt? Ganz einfach, weil es in einigen Situationen die bessere Lösung des Problems ist! Tieto hat ...
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»Open the gates & hold the door« – dies sind zwei Sätze, die mir in Erinnerung geblieben sind, nachdem ich von Game of Thrones besessen war (schuldig, ich weiß). Natürlich bin ich nicht hier, um über GoT zu schreiben. Doch ...
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Ich werde oft gefragt, wie sich Dropbox auch fast 12 Jahre nach der Gründung den Habitus eines Start-Ups bewahren konnte. Ich stelle dann erst einmal klar, dass das keinesfalls an der Dartscheibe oder der Videospiel-Konsole im Büro liegt. Der Spirit ...
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Neuro-was? Das Wort „Neuro“ deutet immer an, dass es um das Gehirn geht. Und auch Gehirne unterscheiden sich voneinander – ebenso sehr, wie sich Gesichter unterscheiden. Dabei kommt es weniger auf die Form oder Größe an, als auf die Art ...
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Four years ago, I was working with a leadership team. They were facing another transformation, another reorg and restructuring. We were discussing how to guide employees through the changes…something not new for this group. There was a heaviness across the ...
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HR Abteilungen gelten als die am schlechtesten digitalisierten Bereiche in Unternehmen. Dabei stehen vor allem diese Abteilungen als Aushängeschild für die eigenen Mitarbeiter. In Amerika hingegen wird schon über 1 Mrd. $ in HR Tech investiert (Quelle: Anna Ott - ...
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