„Wir setzen uns für ein attraktives und innovatives Unternehmen ein“. In Anlehnung an diesen zentralen Unternehmenswert ist es für uns als Wien Energie von großer Bedeutung, uns regelmäßig auf den Ausbau und den Einsatz digitaler Kompetenzen zu fokussieren und in ...
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Corona als starker Dämpfer am Pflegearbeitsmarkt Talentierte Arbeitskräfte, motivierte Teams und treue Mitarbeiter:innen – das ist das Non plus ultra und erklärte Ziel jeder HR-Abteilung. Doch wie kommt man dorthin? Ist dies ein Greifen nach den Sternen oder doch auch ...
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In der E-Mobilität zählt Zeit. Technologische Entwicklungen gehen rasant vonstatten - was heute state of the art ist, ist in wenigen Monaten überholt. Unternehmen, die bei dieser Entwicklung dabei sein wollen, müssen vor allem agil, flexibel und schnell sein. SMATRICS ...
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Auf der einen Seite sind mehr als 40%¹ unzufrieden mit ihrem aktuellen Job, haben aber oft keine Chance zu wechseln oder zu zeigen was tatsächlich in ihnen steckt, weil sie nur nach dem Lebenslauf, oder noch schlimmer, nur nach dem ...
Continue ReadingIMPRESSUM / Datenschutzerkärung / AGB© HR Inside Summit