Diversity, Equality & Inclusion

  • Ada

Die Zukunft der beruflichen Entwicklung für weibliche Talente

2023-11-07T10:46:04+01:007. November 2023|Allgemein, Award, Diversity, Equality & Inclusion|

Die Zukunft der beruflichen Entwicklung für weibliche Talente Insbesondere in Zeiten von Fachkräftemangel und dem War for Talents ist es von entscheidender Bedeutung, Talente zu gewinnen, zu binden und ihr volles Potenzial auszuschöpfen. Diese Herausforderung betrifft Unternehmen weltweit. Mit ihrer wegweisenden Ada App verfolgt [...]

  • Frauen

Diversität als Wettbewerbsvorteil

2023-02-28T15:34:47+01:004. Oktober 2022|Allgemein, Diversity, Equality & Inclusion, Gastblog|

Der Weg zum nachhaltigen Unternehmenserfolg Diversität in der Führungsetage verbessert die Rentabilität, das Betriebsklima, die Mitarbeiter:innenzufriedenheit, die Innovationskraft und ist gut für die Arbeitgebermarke. Ausreichend gute Gründe also, warum sich Unternehmen für mehr Diversität am Arbeitsplatz einsetzen sollten. Mehr Andreas als Frauen in Österreichs Vorständen [...]

  • WOMEN

Herausforderung IT-Fachkräftemangel – WOMENinICT: für mehr Frauen in der IT-Branche

2023-02-01T12:55:50+01:007. September 2022|Award, Diversity, Equality & Inclusion|

Frauen haben in der IT-Branche alle Chancen dieser Welt. WOMENinICT ist eine Initiative im ICT-Sektor, die aufzeigt, dass die IT-Welt keine männerbesetzte Domäne sein muss. Die Digitalisierung hat hohe gesellschaftliche Relevanz. Es ist daher umso wichtiger, dass die Lebenswirklichkeiten von Männern UND Frauen abgebildet werden. [...]

Nach oben