Culture

„Es war ja nur ein Witz“ – sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz und die Rolle von Organisationen im Schutz der Mitarbeitenden

2024-10-28T14:31:54+01:0028. Oktober 2024|Allgemein, Culture, Diversity, Equality & Inclusion|

Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz ist ein Thema, über das man besonders im beruflichen Kontext meist ungern spricht. Dennoch ist es von großer Bedeutung: die Zahlen zeigen: 55 % der Frauen und 9 % der Männer am Arbeitsplatz belästigt – Tendenz steigend. Sexuelle Belästigung [...]

  • Stereotype

Stereotype Threat: Die Evolution von Frauen in männerdominierten Führungswelten

2023-07-17T14:16:03+02:003. Juli 2023|Allgemein, Culture, Recruiting|

Die Rolle von Frauen in Führungspositionen und männerdominierten Branchen ist seit Langem ein Thema, das viel Aufmerksamkeit auf sich zieht. Trotz einiger Fortschritte ist die Gleichstellung immer noch eine Herausforderung. In unserem geplanten Workshop wird ein detaillierter Blick auf die Auswirkungen des sogenannten "Stereotype [...]

  • Job

Job-Adventures: Die effektivsten Instrumente im Recruiting und Employer Branding

2023-03-16T10:05:12+01:0015. März 2023|Allgemein, Culture, Gastblog|

Immer mehr Bewerber:innen wollen den künftigen Job und das Arbeitsumfeld vorab kennenlernen und ausprobieren. Aufgrund der immer anspruchsvoller werdenden Arbeitnehmer:innen, haben wir uns die Frage gestellt: Wie kann das ein Arbeitgeber effizient und zielgruppengerecht anbieten? Kathrin Donhauser, Abteilungsleiterin Recruiting bei Wiener Städtische Versicherung AG, [...]

Arbeit ist erfüllend, wenn der Mensch das tut, was er gut kann und gerne tut

2023-02-28T15:37:11+01:0029. September 2022|Allgemein, Culture, Gastblog, Strategy & Leadership|

„Im Job zu bleiben“ ist längst nicht mehr rein aus Sicherheitsdenken, der gesellschaftlichen Einbindung und Mitwirkung in einem System motiviert. Die Krisen der jüngeren Vergangenheit fordern Arbeitgeber und Arbeitnehmer aus vielen Perspektiven heraus. Die Einsicht, dass Veränderung – ein Change des Mindset in einer disruptiven [...]

  • Employer Value Proposition

Employer Value Proposition – Changing Sides im Employer Branding

2022-08-24T09:34:58+02:003. August 2022|Allgemein, Culture, Gastblog|

Employer Branding ist einer der Schlüssel Studien belegen, dass demografische Veränderungen in der Gesellschaft und die zunehmende Digitalisierung aller Lebensbereiche besonders in der IT-Branche spürbar sind. Employer Branding ist einer der Schlüssel, der dazu beitragen kann, attraktiv für qualifizierte neue Mitarbeiter*innen zu sein und bestehende [...]

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