In einer Zeit, in der wir uns immer mehr der Bedeutung von Diversität und Inklusion bewusst werden, erkennen wir auch, dass wir diese Werte noch nicht ausreichend in den Alltag integriert haben. Laut einer Umfrage aus dem Jahr 2019 haben 37% der Befragten [...]
Klimaschutz: das oberste Gebot der Stunde Durch die Verbrennung von fossilen Ressourcen (wie Erdöl, Kohle und Gas) hat sich seit der industriellen Revolution unser Weltklima drastisch verändert. Nicht nur eine Zunahme von Naturkatastrophen, sondern auch eine Abnahme von Biodiversität und Ernährungssicherheit wie auch die [...]
Als größte heimischer Telekommunikations- und IT-Anbieterin wollen wir die Zukunft Österreichs mitgestalten. Wir sind uns der Wechselwirkungen zwischen Umwelt und unternehmerischem Handeln bewusst und deshalb fokussieren wir uns nicht nur auf eine zukunftsfähige, resiliente und sichere Infrastruktur, sondern auch auf die digitale Kompetenz in [...]
Unternehmen sehen sich zunehmend mit neuen Herausforderungen konfrontiert. So ist es in Zeiten vom Fachkräftemangel wichtig qualifizierte Mitarbeiter*innen ans Unternehmen zu binden. Eine mangelnde Mitarbeiter*innenbindung kostet der Wirtschaft viel Geld. Klassische Anreizmodell wie bspw. Beförderungen oder Gehaltserhöhungen reichen in krisenbehafteten Zeiten nicht mehr aus, [...]
Die fortlaufenden technologischen, ökologischen und demografischen Entwicklungen zwingen Organisationen dazu, sich mit ständigen Veränderungen auseinanderzusetzen und lernbereit zu sein. Künstliche Intelligenz (KI) wird hier zur relevanten Unterstützung, und eingesetzt, um strategisch relevante Fähigkeiten zu erfassen und Lern- und Entwicklungsprogramme zu erstellen, die auf die [...]
Mit einem bewusst mutigen Ansatz wurde bei der Sandoz GmbH in Kundl in Tirol Recruiting neu gedacht. Der letzte vollintegrierten Antibiotikastandort der westlichen Welt steht vor der großen Herausforderung, genug Mitarbeitende zu finden, um von Tirol aus die ganze Welt mit lebenswichtigen Antibiotika zu [...]
Wofür braucht es kreative MitarbeiterInnen? In einer komplexen und sich ständig verändernden VUCA-Umwelt müssen Unternehmen oftmals rasch Lösungen generieren und ständig neue Innovationen hervorbringen. Kreatives Personal denkt über den Tellerrand hinweg und löst Probleme mit neuen Ansätzen. Zudem werden bestehende Strukturen hinterfragt und Ideen [...]
Die Freiberuflichkeit ist insbesondere bei der Generation Z beliebt: In Zeiten des ohnehin hohen Fachkräftemangels müssen Unternehmen daher eine neue Art der Festanstellung bieten. Wir bei borisgloger haben New Work für uns immer wieder neu definiert, damit Menschen gerne bei und mit uns arbeiten. [...]
Innovative Gesundheitsförderung, authentisches Employer Branding und soziale Verantwortung wirksam miteinander verbinden. Die MOVEVO MOVE DAYS 2023 waren ein Riesenerfolg! Über 70 Unternehmen und über 4.000 Mitarbeiter*innen waren aktiv mit dabei und haben in der MOVEVO App 55.000 Gesundheits-challenges absolviert, zusätzlich 40.000 Minuten pro [...]
Die Zukunft der beruflichen Entwicklung für weibliche Talente Insbesondere in Zeiten von Fachkräftemangel und dem War for Talents ist es von entscheidender Bedeutung, Talente zu gewinnen, zu binden und ihr volles Potenzial auszuschöpfen. Diese Herausforderung betrifft Unternehmen weltweit. Mit ihrer wegweisenden Ada App verfolgt [...]
